Huawei Maroc obtient à nouveau la certification Top Employer 2025
Autorité internationale qui certifie l’excellence des pratiques RH, le Top Employer Institute vient de publier sa liste des Top Employers 2025. Parmi eux : Huawei Maroc. Une nouvelle consécration illustrant les efforts acharnés de l’entreprise en matière de formation et développement des compétences locales.
Dans un monde du travail en constante mutation, Huawei Maroc s’impose une nouvelle fois comme un acteur de référence en matière de ressources humaines. L’entreprise vient d’être distinguée par le Top Employers Institute, obtenant ainsi la prestigieuse certification Top Employers 2025. Cette reconnaissance vient saluer l’excellence des pratiques RH de Huawei Maroc et son engagement à offrir un environnement de travail des plus stimulants à ses collaborateurs.
Cette distinction s’inscrit dans un contexte international où plus de 2 400 organisations réparties dans 125 pays et régions ont également été certifiées Top Employers en 2025, impactant ainsi la vie de plus de 13 millions de collaborateurs. Cette reconnaissance collective témoigne de l’importance croissante accordée aux ressources humaines et de l’engagement de ces entreprises à promouvoir des stratégies et des pratiques RH exemplaires à l’échelle mondiale.
Le programme de certification du Top Employers Institute repose sur une évaluation rigoureuse des pratiques RH des organisations, à travers un questionnaire couvrant six domaines clés. Cette démarche permet d’identifier les entreprises qui se distinguent par leur capacité à créer un environnement de travail positif, à développer les talents et à favoriser le bien-être de leurs collaborateurs.
En obtenant la certification Top Employers 2025, Huawei Maroc rejoint un cercle restreint d’entreprises reconnues pour leur excellence en matière de ressources humaines. Cette distinction est le fruit d’une démarche d’amélioration continue de l’entreprise et de son ambition de fournir un environnement de travail de qualité pour l’ensemble de ses collaborateurs, basé sur des valeurs solides de collaboration, d’innovation et d’excellence.
S’exprimant au sujet de cette distinction, M. David Li, Directeur Général de Huawei Maroc, a affirmé l’engagement pérenne de l’entreprise en faveur de ses talents: « Le Capital Humain est au cœur de la stratégie de croissance de Huawei Maroc qui se veut être un employeur performant et humain. Cette vision repose sur une politique RH qui favorise le développement individuel et collectif continus de nos femmes et de nos hommes et qui promeut un environnement de travail inclusif et motivant. Cela signifie placer l’épanouissement et le bien-être professionnels de nos talents au cœur de nos priorités. Nous sommes fiers et heureux de cette consécration et haute distinction».
En effet, Huawei Maroc accorde une attention toute particulière au développement d’une culture d’entreprise basée sur le Capital Humain, promouvant la diversité et l’inclusion de ses collaborateurs. Dans cette démarche, l’entreprise met à leur disposition les meilleurs outils pour offrir un environnement de travail propice leur permettant d’atteindre leur plein potentiel. En 2024, Huawei Maroc a continué à promouvoir l’éducation et la culture des talents dans le domaine des technologies de l’information et de la communication (TIC) en faveur de ses employés et de ses diverses parties prenantes. En plus des conditions de travail optimales assurées par Huawei Maroc, l’entreprise se distingue également pour son impact social positif au Royaume du Maroc et en Afrique.
En obtenant le label Top Employers 2025, Huawei Maroc assoit sa position de leader dans le secteur des TIC au Maroc. Forte de ses valeurs et de sa culture d’entreprise, Huawei Maroc entend poursuivre son développement en s’appuyant sur l’expertise de ses collaborateurs, tout en veillant à maintenir un haut niveau de bien-être et d’engagement parmi ses employés.
